走进会议室后，王一博多少有些感慨，几周前他还是坐在对面的，没想到这么快就完成了身份的转换，如果身边坐着的不是刘兴的话，他的心情应该能好些。

整场面试中，王一博都好好的扮演着一个旁听生的角色，有时候透明得几乎没有任何存在感，但那个叫陈峰的应聘者显然有些不同，他刚一进门目光就锁定了王一博的位置，谈话间也有好几次看向他。

王一博了然，这或许就是陶谦给他找的人了吧。

但不知道为什么，他现在好像并不太想在自己身边放这么一个人。

王一博知道自己不是做HR的料，也知道自己今天的表现过于平庸，刘兴一定不会放过这个机会对他冷嘲热讽一番，所以，在最后一个面试离开后也立刻就跟着走了出去。

“小王，”沈楠出言阻拦道，“待会儿我们要对这些面试者做评价，最后选出合适的人选来，你也是面试官之一，也是要参与进来的。”

“嗯。”王一博说，“我一会儿就回来。”

刘兴刚要开口，王一博就已经走出去了，刚巧还在门口遇到了肖战。

“你跟我来一下。”肖战说。

嗯?什么情况?肖战这一副恨铁不成钢的表情是怎么回事儿?难道是觉得自己刚刚的表现不好，给他丢人了?

王一博胡乱想着，跟着肖战去了办公室。

肖战拿出一叠简历，说:“这是今天参加面试人员的简历。”

嗯?王一博更疑惑了，这些简历他都看了好几遍了啊。但他还是接了过来，仔细的翻了翻。这些批注是怎么回事儿?读书笔记?

“本来应该在面试之前给你的，结果没来得及。”肖战说，“这些是我根据他们的简历做出的初步判断，和需要重点关注的问题，你再回忆一下他们面试时的表现，应付面试评价应该够用了。”

王一博乐了，这算是开小灶吗?

“那个叫陈峰的就很不错，无论是学历还是业绩资历，都很适合，我想先给他个市场部经理的位置，至于刘兴...…虽然他是有些小毛病，但到底跟了我这么些年了。而且你说得对，市场部变成现在这个样子，我得担一半的责。”

王一博一点都不想听肖战说这话，他啪得将文件往桌上一放，说:“我看完了，回去了。”

“嗯?”肖战不明白王一博为什么突然生气，难道是觉得自己这样做是看不起他的表现，“小王，那个……”

王一博转身就要走，肖战下意识的跟了上来，一把拉住王一博的手腕。

王一博低头看了看自己的手，肖战也觉得有些尴尬，赶紧松开手，说:“那……那什么，你不带走吗?”

“战哥，你替我作弊也就罢了，难道我还要带着参考书上考场吗?”王一博说，“再说了，你写得很清楚，我一看就把他们临场的表现都给想起来了，放心吧，不会给你丢人的。”

“行……”肖战目送王一博离开后还呆呆的在原地站了一会儿。

真是，太丢人了，他刚刚只是下意识的觉得不能让王一博生气得走，可…..他们现在到底是还没确定关系啊，这样……也太唐突了。

好在王一博也没什么特别的反应......

王一博回到会议室和沈楠等人展开了激烈的讨论，他虽然面试的时候没什么存在感，但在做评价的时候却言辞犀利，让刘兴都好几次忍不住流露出些许的赞赏来。

经过商讨，他们对大多数的面试者都有了决断，唯有对陈峰分歧很大。

沈楠觉得这是个难得的人才，属于必须被录用的那种，甚至可以直接给个经理岗位，可刘兴和王一博不赞同，两人怀揣着各自的小心思，莫名其妙竟然站到了同一边去。

众人争论不下，只得各自写下自己的意见，准备交给肖战定夺。

王一博自告奋勇领了给肖战送文件的活儿，却在一转身就将文件统统抱回了自己的办公室，在肖战问起的时候他便以行政部还要对拟聘人员做一番背调为由给搪塞了过去然后又以汇报项目进度为由强拉着肖战共进晚餐去了。

席间，王一博将他发现的关于市场部的问题一一和肖战做了讨论，最后给出了一个刘兴必须要开掉，但却不需要外聘旁人的结论来。

“战哥，这外来的和尚也不一定会念经，”王一博说，“就来你看上的那个陈峰来说，人之前都是在大公司干的，以他的思维和格局，未必能适应咱们云盛的土壤。而且你不是还想给刘总一次机会嘛，那你把陈峰招进来之后怎么安排?放在刘兴手下?别说刘兴心里膈应，就是陈峰自己也会觉得难受的。”

“所以，你那会儿是因为不喜欢陈峰才生气的?”

“啊?”王一博有些莫名其妙，“没有啊，我为什么要生气?”

“之前在我办公室的时候。”肖战提醒道。

王一博想了想。说:“哦，你说那个啊，不是，我就是不想听你替刘兴开脱，还硬把责任往自己身上揽。你这人吧，明明心里也对那个刘兴讨厌得紧，却还要表现出一番极为重视他的样子。不过一个员工而已，开了也就开了，何必那么在意?公司离了谁都一样，不至于影响正常运转。”

“可一家公司就是靠着由一个个员工组成的团队才能发展得起来啊，如果你都不把员工们的付出放在眼里，还怎么指望他们替你工作呢?”

“反正是你的公司，你爱怎么样就怎么样吧。”